Laboral

Representación ante la conciliación laboral obligatoria (SECLO): gestión y defensa de los intereses de nuestros clientes en procedimientos de conciliación laboral obligatoria, facilitando la resolución de conflictos laborales de manera eficiente.
Representación judicial en procesos laborales: defensa y representación en litigios laborales, asegurando una gestión efectiva de los conflictos en el ámbito judicial.
Controversias entre empleador y empleado relacionadas con el contrato de trabajo: asesoramiento y resolución de disputas derivadas de la relación laboral, protegiendo los derechos e intereses de la empresa.
Redacción y revisión de contratos de trabajo en todas sus modalidades: elaboración y análisis de contratos laborales adaptados a las necesidades específicas de la empresa y conforme a la normativa vigente.
Redacción y revisión de reglamentos internos de trabajo: desarrollo y evaluación de políticas internas que regulen las relaciones laborales dentro de la empresa, promoviendo un ambiente de trabajo armonioso y conforme a la ley.
Seguimiento para el cumplimiento del debido proceso en despidos, llamados de atención y/o descargos: asesoramiento en procedimientos disciplinarios y de desvinculación laboral, garantizando el respeto a los derechos de los empleados y el cumplimiento de la normativa aplicable.
Contratación y despido de personal ejecutivo: gestión de procesos de contratación y desvinculación de altos directivos, asegurando acuerdos que protejan los intereses de la empresa.
Diseño e implementación de políticas de personal, incluyendo la adaptación de los sistemas remuneratorios de empresas extranjeras a las normas locales: asesoramiento en la creación de políticas laborales y compensaciones que cumplan con la legislación argentina y se alineen con las prácticas corporativas internacionales.
Asesoramiento en la contratación de personal en el extranjero para prestar servicios en el país: orientación en la incorporación de empleados extranjeros, cumpliendo con los requisitos legales y fiscales establecidos en Argentina.
Diseño e implementación de planes de reducción de personal, cierre de empresas y tercerizaciones: asesoramiento en procesos de reestructuración empresarial, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y minimizando riesgos legales.

Nuestro compromiso es proporcionar un servicio de alta calidad, combinando experiencia, conocimiento profundo del sector y un enfoque personalizado para proteger y fortalecer los intereses de su empresa en el ámbito laboralCreación y estructuración de sociedades comerciales: acompañamos a nuestros clientes en todo el proceso de constitución, desde el diseño inicial hasta su inscripción y puesta en marcha.

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